2021郑州年初三一模一分一段情况
共有52705学生参加考试，平均分在455分。第一名732分，第二名730分，第三名729分，优秀成绩为547分，15855名。
去年，2020年参加中考的54890人，考上高中的4万出头，录取比例73%，但是，但是公办高中只录取19859名，占比36%。
男生90年，郑州有车有房，身高178，医药公司中层经理。
女生94年，教培机构老师，身高168。
昨天晚上七点半在郑州金水区建业五栋大楼附近组织了一场见面，男生女生不是很有眼缘，没有成功。
最近我想分享一个在我这里报名的一个女生找对象的经历。女生92年，是一名郑州管城区在编教师，人长得甜美可爱，身高168，学历也很高。以前没有谈过对象，去年下半年通过我认识了一个985博士程序员，男生个子高，工作好，月入好几万。就是有一点，爱自己胜过爱女生，经常因为自己的一些私人原因毫无征兆的取消和女生约会，而且忙起工作的时候甚至一个月不联系女生，不管什么原因，如果发生冲突，首先放弃的刘是女生。女生和他闹了几次都没有改善，这样我想了欢乐颂里的魏渭，最后女生实在受不了，非常不舍的和他结束了半年的恋情。过了一段男生不忙了来认错求复合，女生心软答应了，但是相处后发现男生依然如此，爱自己胜过爱女生，不太考虑女生的感受。最后女生再次选择含泪分手，女生忘不了他，但不得不分手。
我告诉女生说放弃他吧，既然他不能给你带来爱，何必因为崇拜而失去自己，因为他整天患得患失。你可以遇到更好的，但是每个人都是不完美的，你喜欢他的优点，但也要接受他的缺点，希望你在下一段感情中能学会。我也告诉她，不能把前任给自己带来的伤害转嫁到下一任。女生认真的听取了我的建议。
然后我给他推荐了几个物质条件和身高都很不错的男生。……却被她一一拒绝了，女生说看脸这一条不能变。[我想静静][我想静静][我想静静]
月老本想她能放低点要求，最后证明，人在看脸的选择里没有退让。[我想静静]现在一想帅脸顶得上万钱财，这种价值观不知道啥时候能变一变。[捂脸][捂脸]#郑州头条# #郑州爆料#
一直被大家诟病的郑州的科技行业相对落后，有部分人说是因为这个行业在郑州的工资低，比如开发程序员等其他同城市的都达到1万的在郑州5千多，科技公司又认为技术人才不行，所以工资才低，也导致公司规模做不大。
那到底是因为工资低呢还是因为人才不行呢？
29255名上郑州大学，往年不敢想象！
程序员程序员高级房地产营销经济师郑州大学普通理科今年录取名次大幅下滑，名次下滑了5359名。去年最低名次23896，今年29255名。管理科学与工程类、公共管理类、地理科学类录取名次最低。但就业形势稳定的临床医学位次上升1772位。看来就业好的就是不一样。 近6年郑州大学普通理科录取名次一直在24000左右徘徊，变化幅度不大，年变化一直1300名以内。2017年河南学子考郑大最难，需要22210名。今年最容易，接近3万名了。
郑州应届生期望薪资14115元，是工资倒挂还是不知深浅？
近日，2021年夏季应届生求职期望薪酬月薪排行榜出炉，郑州的应届生期望月薪是14115元，在全国排名第17位。
然而根据郑州市统计部门公布，2020年郑州市平均工资是72763元，换算下来每月大概是6064元！
其中全市城镇私有企业职工平均工资56062元，2020年度全市非私营单位在岗职工平均工资为89464元。
月薪是14115元，年薪就是169380元，是郑州市平均工资的两倍还多。不知统计期望工资的机构，是如何得知应届生毕业时在郑州工资上万的？
如果是研究生及以上学历的高校教师、有名气三甲医院的医护，个别的自媒体公司，技术过硬的it公司等有可能毕业后月薪上万，否则就是不知社会深浅了。
要知道月薪1万，至少可以打败全中国70%的人，一些毕业10年尚不能月薪破万的也是一抓一大把。
应届生们不应过于相信某乎、某视频，一些炫耀性的高消费、高收入博主，看完后你也认为自己也能立马得到别人拥有的。
然而你看到的都是别人想让你看到的，不如趁年轻多学一些技能，能多会一个技能就会少对别人说一句，请你帮我下！#郑州身边事##应届生#
在河南如果考上郑州大学名副其实是百里挑一。今天郑州大学录取分数线出来了，603分。河南孩子前23896名才能上郑州大学，前36819名才能考上河南大学。据说今年参加高考有70多万人，100个人里面才有3个能上郑州大学的，如果考虑中考刷掉的一半学生，可以说百里挑一了。
本人郑州大龄程序员一枚，最近在找工作，想把经历记录一下，如下，希望给同行一些共勉。
最近郑州一直是桑拿天，每天天气预报都是高温橙色预警，没有风，湿热，随便出个门就是汗流浃背。
前段时间从小公司试用期离职了，小公司总部在北京，因为可以远程办公，郑州有个工作点，就是两三个人在居民楼里边租了一个房子，可以办公的那种，待了一个多月，感觉不太适合自己，没有公司的感觉，工资也不合适，所以离职继续找工作。
三十三四岁了，后端程序员，本想着工作不太好找，所以提前做好了找工作的持久战。
既然要重新找工作，那就得找个自己感觉合适的，有以下标准吧，稳定，双休，有五险一金，不去小公司，不能离家太远，拒绝外包，这样即能顾全工作，也能照顾家庭。
既然找工作的条件列好了，那就开始投简历吧，上家公司待了4年，所以需要把自己的简历重新编辑一下，加上最近的工作经历啥的。
程序员投简历一般就两个app，一个boss，一个猎聘，这两个我都有用。可能boss的职位更多一点，但是偏初中级程序员，工作经验基本1-5年左右的可能多点。猎聘的话可能资深程序员的职位比较多一点，所以大龄程序员基本都喜欢猎聘吧。
根据上边的那些条件，投了郑州本地的四家公司，基本都是郑州的头部公司，因为本人10年的程序员工作经历，基本都是一线核心开发，经历过的公司也都是比较知名的公司，所以投的四个公司基本都给了面试机会，由于疫情原因，有的线上，有的线下，基本都是三面或者四面。最后的结果收到了比较中意的三个offer，唯一没有过的，可能它在四家中相对小一点，所以这个我故意要多了一点，想看看自己还值多少钱，当然被拒了。
剩下三家的话现在在考虑到底去哪家，其实还是特别纠结的，三家的情况如下，自己脑补。
第一家，可以说是河南本地最大的公司了，没有之一，哈哈，公积金比较低，但是薪资是最高的。
第二家，央企，五险一金全额上，周末双休，有职工食堂，饭菜非常可口。但是央企的薪资可能普遍稍微低一点点。
第三家，郑州本地生物龙头企业，待遇和第二家基本差不多。
情况就是这样的，之前总感觉大龄程序员找工作不太容易，经过这段时间自己的尝试，感觉还好吧，自己技术够硬的话找工作也没网上说的那么难。
本人是郑州的一枚大龄java程序员，希望有和我一样想换工作的同行们在这个疫情的年代都能在老家河南找到自己满意的工作吧。
北漂程序员回郑州要求25k*16个月薪资
在北京android开发目前是38k*16个月的薪资，想回郑州发展，想要25k*16的薪资，直接降薪1.3万。
按照统计发布的郑州平均月薪8651元，郑州这样的工作好找吗？[what]
关于男女比例失调的问题上一期我们主要讲了女生，那这一期我们来讲一讲男生，三十岁左右的男生有没有去了解一下自己身边三十岁左右的女生是一个什么样的经济条件呢？这边三十岁左右的女生不少是有房有车，年收入马马虎虎，现在有很多的男生在同样的年龄阶段还没有一个女孩子的经济条件优越，然后他又想找一个和自己条件相当的人，这是不是要求高了？有时候反思一下是不是自己不够努力呢？
第二个问题就是二十二岁二十三岁的男孩子现在已经可以接受三十左右的女生了，就是他们可以接受在这个年龄范围内的，所以这也表明了你们的竞争激烈更强烈了，心里更强烈了，本来同龄阶段的男生我都搞不赢啊，现在又有了一批年轻人在和我争！第三部分的话，就是想问一下，有时候是不是太活在自己的世界里呢？有没有去看一下周围跟你同龄阶段的男生，他们的一个经济是什么样子的呢？因为有很多人其实条件就是一般，年龄呢也不小了找对象的时候要求就是真的很高！打个比方前两天我遇见了一个八八年的就是我们郑州当地的一个程序员身高一米七四，他就想找一个顾家聊得来的，然后年龄在三十二岁以上，我说没有什么太大问题，他说他的收入一般般，我就问他你收入是多少呢？他说我收入是八千但是是有房子的，我说你具体想要找一个什么样子的呢？他说他想找一个家庭条件好的官员或者说是富二代，而且官员的话呢还要在干部级别及以上，又问到一些其他的话题，然后他就说也不要太差，说年龄稍微可以大一点，我就去看了他的照片，我也是真的不敢种恭维哈，完了之后呢，他跟我讲说你给我介绍介绍呀，我说没有办法呀，我帮不了你的，他说你说媒的你怎么能帮不了我呢？你就应该给我介绍对象啊，但是我想告诉你们的是如果说像这种男孩子不知道自己是什么样子的条件乱开口就想认识认识什么样的人的，我真的就很直白的跟你们讲不好意思哈，他还真的和我讲，哎呀，一般的呀，我也看不上啊，一般长得一般条件一般的我都看不上，我只看得上这种。他就是一个普通的条件普通的人，我就在想你们这一部分的单身的人是不是也是因为这个原因呢？就要好好想想，好好考虑考虑自己了，是不是配不上这些好的呢？经济条件一般啊，性格又一般啊，情商也不高啊，年龄又大啊，那为什么会选择你呢？
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